КВЕСТЫ И ТИМБИЛДИНГ

КВЕСТЫ И ТИМБИЛДИНГ



ЭКСКЛЮЗИВНЫЕ ТИМБИЛДИНГИ И КВЕСТЫ

Подбор тематики игр и их адаптация для Ваших задач. 

Каталог идей (реализация возможна в любой стране): 

Зима близко!
Мы находимся на континенте, где располагается государство «Семь Королевств». Сейчас в стране нет единого короля, Железный трон пустует. Наиболее могущественные Лорды – повелители тех или иных земель, договорились, что «Семь Королевств» не могут войти в Зиму без единого короля. Поэтому с началом Зимы король должен быть определен на Совете Лордов. У данного решения есть две особенности:
Первое: климатические сезоны в мире длиной в несколько лет и никто точно не знает, сколько лет осталось до Зимы.
Второе: раньше королевские династии сменяли друг друга только насильственным путем, и нет четких критериев, кто же будет избран королем. Понятно только, что на решение Совета повлияет то, кто самый богатый лорд, кто самый популярный в народе, у кого больше всего людей и земель.
Главная угроза: Армия ледяных мертвецов – общая опасность для всех. Стена уже почти не в состоянии их сдерживать, Ночной Дозор в упадке, а Зима еще даже не началась…
Задачи:
- Выстроить экономику Дома таким образом, чтобы к началу Зимы (это окончание игры) иметь возможность приобрести дракона для защиты от Ледяных Ходоков.
- Собрать достаточно ресурсов для того, чтобы Дом пережил длинную Зиму.
- Победить в гонке претендентов на Железный Трон и стать новым королем.

Креативный сок
Самый вкусный сок – это свежевыжатый сок, состоящий из нескольких правильно подобранных ингредиентов. Успешная компания – это компания, в команде которой объединены хорошие специалисты. Команда, в которой группа людей работает как единый механизм, способна выдавать свежие креативные решения. Эта забавная игра-симуляция направлена на улучшение коммуникации между сотрудниками и развитие маркетинговых навыков.

Арабский рынок
Действие игры переносит участников в атмосферу арабских стран 19 века. Состоятельные семьи во главе с шейхами устраивают переговоры с другими семьями, чтобы приумножить своё богатство, торгуя финиками, верблюдами, рыбой, специями, жемчугом, водой, деньгами и важной информацией.
Это весёлая интерактивная игра, развивающая навыки коммуникации, сотрудничества и позитивных взаимоотношений!

Свежие новости
Игра, которая пригодится как на корпоративных мероприятиях для повышения навыков командной работы, так и на конференциях или тренингах для закрепления представленного ранее материала. Участников разделяют на команды и дают два часа, чтобы создать собственный выпуск газеты.

До предела: Пирамиды
Как только команда осознала все возможности совместной работы — её уже не остановить! Пирамида в Древнем Египте была гораздо больше, чем просто постройкой: она символизировала способность человека преодолевать препятствия и сооружать величественные конструкции, которые выстоят до скончания веков. «До предела: Пирамиды» предоставляет Вашей команде возможность совершать великие дела вместе! В игре множество испытаний для любых групп: помимо самого строительства, команды решают задачи, выстраивают многоуровневые связи и самовыражаются. Финальная конструкция может быть оформлена в духе принципов конференции или компании.

Need 4 Speed
Увлекательная командная настольная игра с простыми правилами и эффективным результатом. Выполняя разные задания по сбору машин из предоставленных деталей на скорость, участники команд учатся лучше взаимодействовать друг с другом и воспринимать себя как важного участника единого механизма компании. Главной изюминкой игры станет «игра в слепую».

Социальная сеть
В современном мире человечество все больше использует Интернет для общения. Практически у каждого из нас есть свой аккаунт в одной, а, может быть, и в нескольких социальных сетях. Посредством социальных сетей мы делимся с друзьями последними новостями из своей жизни, выкладываем в виртуальные альбомы свежие фотографии и весело проводим время, играя в различные приложения. А теперь представьте себе, что сегодня вся Ваша компания - это одна большая корпоративная социальная сеть!
Вам и Вашим коллегам предстоит сначала зарегистрироваться в новой корпоративной социальной сети, создать свои группы, а затем целиком и полностью посвятить себя заполнению своих групп.
Зарегистрировавшись в социальной сети и вступив в одну из групп, участники начинают жить отнюдь не виртуальной жизнью. В течение дня каждой группе будет необходимо заполнить фотоальбом группы, создать себе и своей группе аватар, нарисовав его на холсте, придумать название и запостить статус! Все изменения в группах будут онлайн транслироваться на огромном экране. Конечно же, каждой из групп предстоит проверить свою сноровку и ловкость играя в приложения (командные игры и задания).

«Код да Винчи»
Захватывающая квестовая приключенческая игра по мотивам культового детективного романа американского писателя Дэна Брауна «Код да Винчи»!
Корпоративный тимбилдинг «Код да Винчи» состоит из нескольких этапов логических и спортивных задач. Вы сможете проверить навыки организации коллектива, сплотить участников и выстроить новый уровень взаимоотношений между сотрудниками.

Западня
Представьте , что Ваша команда входит в гигантский магазин игрушек, доверху забитый всевозможными конструкторами! Ваша цель — собрать ряд устройств, которые можно соединить в одну удивительную цепь, где каждый элемент хитрым образом приводит в действие другой.
Если команды соединят все элементы правильно, груз весом в тонну упадёт, и мышке удастся заполучить сыр (ну, не в буквальном смысле).

С мира по зерну
Помните, раньше было всего два вида кофе: чёрный и с молоком? Теперь всё гораздо сложнее: кофе — обязательный элемент современного образа жизни, а потребителям доступен выбор кофе на любой вкус и аромат из большого списка доступных брендов и фирм.
Рынок кофе очень живой. От Кении до Карибских островов, от Бразилии до Борнео — чтобы преуспеть в кофейном бизнесе нужно отлично разбираться во всех видах кофе, предлагать безупречный сервис и уметь быстро реагировать на изменчивые вкусы потребителей.
Вместе с программой «С мира по зерну» команды превратятся в торговцев кофе и прочувствуют на себе каждый этап кофейного бизнеса от сбора кофейных зёрен до продажи напитка ветреному покупателю. Эта соревновательная игра улавливает саму суть современной экономики и фокусируется на таких проблемах, как выбор между кратковременным успехом и долгосрочной стратегией, управление рисками, проведение взаимовыгодных переговоров, умение справляться с потребностями поставщиков и покупателей, а также получение достоверной информации

Навести мосты
В этой игре каждая команда построит мост к своим клиентам, несмотря на нехватку ресурсов, коммуникативные барьеры и строгие временные рамки — и мост этот будет достаточно широким и крепким, чтобы его мог безопасно пересечь радиоуправляемый автомобиль!
Команды создают креативные, раскрашенные в брендовые цвета мосты, а призы получит самая творческая, наиболее эффективно использующая ресурсы и убедительно реализующая свой бренд команда.

Прорыв
«Прорыв» — активное исследование командной динамики, ключ к которому лежит в мышлении команд. Командам даётся ряд тщательно продуманных задач, которые вызовут дискуссии и покажут Ваших сотрудников в новом свете!
За сравнительно короткое время команды узнают основы работы в команде и то, как их личный стиль влияет на успех всей команды.
«Прорыв» — это настоящий прорыв, профессионально представленный в форме игры, которую можно приспособить под любое помещение, количество участников или потребности компании.

Общая картина
Каждый знает, как важно бывает отступить на шаг и взглянуть на общую картину организации и взаимодействия людей в компании. Занимаясь созданием произведения искусства в «Общей картине», люди в полном масштабе осознают всю важность работы в команде, кооперации и общения.
В созданной уже более 15 лет назад «Общей картине» была доработана связь между командами, что сделало её превосходным примером того, как умение отстраниться и увидеть работу целиком приводит к выдающимся результатам. Уникальное произведение искусства, созданное Вашими командами, которое является одновременно и инструментом для того, чтобы лучше узнать себя, и напоминанием о важности обучения в процессе работы, можно установить в Вашем офисе.